1.申请者与拟进流动站所在学院联系后，在必赢人事信息管理系统（http://rsxxgl2.scu.edu.cn/recruit/scdxfrontIndex/index）上完成校内审批流程。

在职博士后须由学院人事干事录入系统后，申请者方可点击报到注册填写简历；本校教师和已报到的专职博士后无需填报校内流程，直接进行下一步；

2.博士后本人登陆中国博士后网站（www.chinapostdoctor.org.cn）注册用户名及密码后在网上提交申请，各流动站联系人负责在网上审核通过博士后本人的申请，然后将博士后的申报材料纸质版交人事处，经学校审查后，上报四川省博士后工作领导小组办公室审批并办理进站手续。 博士后应提交的纸质版申报材料（流动站自主招收一式一份，省外工作站联合招收一式四份，省内工作站或创新实践基地联合招收一式两份）：

★ 博士后进站申请表

★ 博士后进站审核表；

★ “工作站联合培养博士后三方协议”（模板见必赢人事处主页博士后专栏资料下载）；

★ 教育部留服中心学位认证复印件（“留学回国”招收使用）；

★ 博士毕业证书复印件；

★ 博士学位证书复印件；

★ 身份证复印件；

3.博士后收到进站通知后在一个月内（特殊情况除外）办理报到手续 (本校教师和已报到的专职博士后无需再次报到 )；

4.博士后进站三个月内，各单位组织博士后开题报告会，并向学校交《必赢博士后科研工作开题报告表》；

5.进站一年后进行中期考核，各单位组织召开博士后中期报告会，并向学校提交《必赢博士后科研工作中期报告表》，考核结果分为优秀、良好、合格、暂缓考核，对暂缓考核者在三个月内再进行考核，实行淘汰制，各单位须向学校提交书面材料；

6.留意人事处关于中国博士后科学基金面上资助、特别资助的通知，按每年的申请通知要求进行申请。

7.在站超过两年后，如需延长在站时间，请在人事处主页博士后专栏下载《博士后延期申请表》，学院签字盖章后，提交至学校，延期时间不得超过一年。多次进站者，所有在站时间相加不能超过六年。

8.博士后出站前二个月须撰写《博士后研究工作报告》，经导师初审后，请四位专家（包括一名校外专家）评审并填写《必赢博士后研究人员出站专家鉴定表》；

四位专家评审合格后，各单位聘请5—9名博士生导师（教授或研究员）组成博士后研究工作出站专家（包括一名校外专家）答辩评审组，并向学校提交《必赢博士后出站答辩申请表》；

经校博士后管理委员会审核后，按照《必赢博士后出站答辩会议程序》组织博士后出站答辩会；

9.出站答辩会结束后由答辩委员会填写答辩决议，经答辩委员会审定达到出站标准的博士后在“全国博士后”网站上（www.chinapostdoctor.org.cn）提交出站申请、下载出站所需表格，并提交纸质版的出站材料至人事处博士后管理办公室（流动站自主招收一式一份，省外工作站联合招收一式四份，省内工作站或创新实践基地联合招收一式两份）：

博士后研究人员工作期满登记表（注意区别流动站自助招收和工作站联合招收）；

博士后研究人员工作期满审批表；

接收函（出站重新分配工作使用）；

身份证复印件；

10.博士后收到出站通知后在一个月内（特殊情况除外）办理离校手续；博士后离校站手续办理完毕后退还博士后科研经费卡，领取博士后证书。